Banyak asisten pelatih sepakbola masa kecil yang memiliki aspirasi untuk menjadi pelatih kepala. Mereka ingin melakukan kejahatan mereka sendiri, pertahanan, tim khusus dan juga ingin melihat bagaimana metode mereka bisa terkelupas, sehingga tidak ada yang salah dengan ini. Saya memiliki sekitar 14 asisten pelatih pelatih dengan saya yang kemudian menjadi pelatih kepala. Saya mengundang mereka dan membimbing mereka dan kebanyakan pelatih muda yang cakap mungkin akan melakukan hal yang persis sama jika diminta.
Banyak organisasi pemuda memiliki lebih banyak orang yang secara signifikan ingin menjadi pelatih pikiran daripada mereka memiliki posisi kepala kepelatihan, sehingga perusahaan perlu menentukan pemilihan yang optimal / optimal bagi perusahaan
https://wp365.info.
Langkah pertama untuk menjadi pelatih kepala adalah menjadi pelatih pembantu terbaik yang pernah dilihat perusahaan dan inilah cara Anda melakukannya:
Jadilah yang teratas dalam tugas apa pun yang disajikan kepada Anda secara pribadi, jika Anda bertanggung jawab atas sesuatu yang biasa seperti air, maka pastikan bahwa masalah air adalah yang terbesar yang pernah ada. Dapatkan botol air pribadi untuk setiap pemain dan pastikan bahwa waktu Anda keluar air adalah yang paling segar dan paling trendi yang pernah dilihat oleh kru dan menerimanya dalam jumlah besar dan juga dengan tergesa-gesa, Anda menemukan ide.
Setia untuk pendekatan pelatih kepala dan metode latihan. Ketika dia menjalankan kejahatan dengan prinsip penghalang zona, temukan sebanyak mungkin tentang sistem yang Anda bisa. Dia bertanggung jawab dan harus melakukan apa pun yang dia inginkan, tidak peduli jika pelanggaran itu merupakan pilihan yang buruk bagi tenaga kerja. Biasanya tidak mengkritik strateginya secara terbuka ketika dipaksa untuk berkomentar hanya mengatakan “Pekerjaan saya sebagai pelatih pembantu adalah untuk mengimplementasikan apa yang diinginkan pelatih pikiran dengan cara yang ia inginkan dicapai dalam”.
Jika Anda memiliki metodologi dan petunjuk skema, buat itu menjadi cara pelatih di klinik dan bidang permainan. Perlihatkan mereka dengan cara yang tidak agresif, penuh hormat. Jika dia tidak setuju dengan Anda secara pribadi dan bisa teguh mengikuti metode barunya, bahkan tidak menyimpan dendam, ajari strategi-strateginya dengan kasar bahwa yang terbaik yang Anda bisa.
Dididik, harus berlatih kuno, membantu mengatur dan mengembangkan koneksi optimis dengan anak-anak dan anak-anak.
Berikan untuk memilih segala hal yang sesuai dengan pikiran pelatih. Ini mungkin terdiri dari membawa sebagian dari boneka-boneka pemblokiran itu ke klinik atau mengintai lawan yang akan datang.
Minta dia untuk membawa Anda bersama ketika dia memeriksa tim untuk mempelajari bagaimana dia bisa melakukannya.
Tanyakan kepada pelatih pikiran apa yang ia manfaatkan untuk mempelajari lebih lanjut tentang mesinnya dan juga harus meminjam atau mendapatkannya sendiri.
Diluar dari celaan dari norma etika, juga jika pelatih lain merokok atau minum menghadapi pemain, pastikan untuk tidak melakukannya. Pertahankan keributan di atas tim pembinaan atau tenaga kerja.
Jadilah olahraga terbaik dan versi sportivitas luar biasa untuk pemain Anda.
Berpakaian bagus, berpenampilan sangat bagus dan praktisi.
Jika wilayah Anda mengalami masalah, berkonsultasilah dengan pelatih kepala seperti petunjuk, bersikaplah rendah hati.
Bersikap ramah dan antusias dengan pelatih dan wasit bisbol. Jika Anda menghadiri permainan anak-anak lainnya, dapatkan hubungan positif dengan mereka.
Ambil inisiatif menggunakan hal-hal kecil dan lakukan dengan baik di dalamnya. Sesuatu yang semudah memastikan setiap orang tentang awak kickoff ada di area tersebut. Atau bahkan mengambil setiap sampah di sela-sela Anda sendiri setelah pertandingan. Berikan untuk menghasilkan signage untuk membuat subjek lebih spesial tentang judul game, hal-hal seperti ini.
Sarankan latihan membangun kru yang menyenangkan seperti orang-orang dari publikasi di bab 4 hingga hari Anda bahwa kru mulai kehabisan bensin. Sarankan sesuatu yang unik yang menjadi tanggung jawab Anda dan lakukan. Buat saran tesis dari area tersebut dan tunjukkan pada pelatih pikiran mengapa ini sangat penting dan bagaimana hal itu akan membantu tenaga kerja “nya”.
Pisahkan gambar pertandingan seseorang dan tawarkan statistik kepada pelatih ini.
Membawa donor atau menjalankan upaya penggalangan dana.
Apakah penghargaan atau sertifikat berbingkai akhir tahun untuk anak-anak, bingkai yang kami gunakan akan hanya $ 2 per dan sertifikasi semua gratis online.
Memungkinkan pelatih top memahami bahwa Anda ingin menjadi pelatih kepala dan tanyakan kepadanya apa yang menurutnya harus Anda tingkatkan untuk berkembang menjadi pelatih kepala. Tanyakan padanya untuk merekomendasikan persediaan pelatihan atau praktik yang harus Anda ikuti.
Pergi ke rapat dewan liga dan biarkan mereka tahu minat dan kredensial Anda.
Terakhir, dapatkan surat rekomendasi oleh pelatih pikiran, pendukung lain dan bahkan mungkin ibu dan ayah anak-anak di grup Anda.
Pergi ke klinik pelatih lokal, duduk di depan, memahami dan akhirnya menjadi terkenal, berpartisipasi dalam demo ini. Klinik selalu mencari tenaga sukarelawan, sukarelawan.
Jika Anda perlu melakukan masalah ini entah bagaimana, di suatu tempat, maka orang-orang cenderung memukuli pintu Anda untuk digambarkan sebagai pelatih kepala sepakbola.
